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Alisé recrute pour une de ses entreprises un responsable paie.
Missions principales
En tant que Responsable Paie, vous serez rattaché(e) à la Direction Générale et vos missions principales seront :
- Gérer et garantir l’établissement des paies (de A à Z) pour l’ensemble des collaborateurs (environ [nombre] bulletins/mois)
- Contrôler la fiabilité des données variables (absences, primes, heures supplémentaires, etc.)
- Assurer les déclarations sociales (DSN, charges sociales, etc.)
- Gérer les relations avec les organismes sociaux et les partenaires externes (URSSAF, mutuelle, prévoyance, caisses de retraite, etc.)
- Veiller au respect des obligations légales, conventionnelles et réglementaires en matière de paie et de charges sociales
- Participer aux projets RH transverses (SIRH, digitalisation, audits, etc.)
- Être force de proposition sur l’optimisation des processus paie et administration du personnel
Profil recherché
- Formation Bac+3/5 en RH, Paie, ou Droit Social
- Expérience confirmée (5 ans minimum) dans un poste similaire, idéalement au sein d’une ETI ou d’un environnement multi-sites
- Maîtrise des outils de paie (Sage, ADP, Cegid, Silae… selon votre cas) et bonne connaissance du droit social
- Rigueur, sens de la confidentialité, autonomie et esprit d’analyse sont indispensables
Poste en CDI Temps basé à Argenton-sur-Creuse
Salaire selon profil et expérience